Oaxaca. Oax.- Esté martes el secretario general del Sindicato de Trabajadores y Empleados de la Universidad Autónoma Benito Juárez de Oaxaca (Steuabjo) Ariel Luján Pérez, dijo que hoy revisarán en asamblea los últimos ofrecimientos que han recibido por parte de las autoridades universitarias a sus demandas planteadas en su pliego petitorio de demandas.
En conferencia de prensa, reprobó que a través de redes sociales las autoridades universitarias estén convocando a una marcha el próximo jueves para demandar el inicio de clases en la Uabjo.
En este sentido, dijo que José Luis Nazario Pérez, se la ha pasado denigrando el movimiento, difundiendo información falsa y llamando a profesores y directivos a participar en esta movilización para que termine la huelga.
De la misma forma, señaló que de acuerdo a la Junta Legal de Conciliación y Arbitraje (JLCA), su movimiento es legal, y si no ha concluido la huelga es por los mínimos ofrecimientos que los abogados de la Uabjo han hecho.
Abundó que además se han tenido violaciones al contrato colectivo de trabajo además de que no se ha tenido una revisión contractual.
Sostuvo que ya no impacta de manera correcta los 36 pesos que nos ofrecen, hace dos años fue de 96 pesos, ahí están los números, las basificaciones se están negando, en el 2019 pactamos 30 que la Uabjo hoy se niega a entregar, no son espacios de nueva creación, se pactaron y no se entregaron.
Ariel Abelardo Luján Pérez, líder del STEUABJO, informó que en lugar de que la Máxima Casa de Estudios hubiera iniciado el proceso de conciliación, determinó presentar un amparo para echar atrás una huelga avalada por la Junta Local de Conciliación y Arbitraje.
En ese sentido, informó que por el momento la huelga se mantendrá en todas las instalaciones de la UABJO, luego que las respuestas que ha ofrecido la rectoría desde el inicio desde que se colgaron las banderas rojinegras, han sido insuficientes.
Indicó que tienen 57 violaciones al Contrato Colectivo, de los cuales la rectoría solo ha dado respuestas a medias a 50 de ellas, todos ligados al incremento del 1.8 por ciento no ligados al salario, el cual calificó como insuficiente.
En el tema de bases, sostuvo que la rectoría se niega a entregar plazas a los trabajadores, situación que no ocurría en los años anteriores.
Asimismo, ofreció un incremento de 36 pesos a la canasta básica, el cual consideró no alcanza para nada a las demandas de los trabajadores.
En ese sentido, informó que este martes en asamblea analizarán una contrapropuesta que será llevada a la Junta Local de Conciliación y Arbitraje para que sea entregada a la Rectoría, en espera de que puedan ofrecer una mejor respuesta.
